Anticipations.

Des tendances qui se confirment et s’accélèrent, d’autres qui sont démenties… La crise aura poussé les entreprises à prendre de nouvelles initiatives et à être d’autant plus attentives aux besoins de leurs collaborateurs. Benoît Serre, DRH de L’Oréal France et vice-président délégué de l’ANDRH, remarque notamment une montée en flèche des engagements en matière de responsabilité sociale et un travail d’adaptation sur la culture d’entreprise.
Des tendances qui se confirment et s’accélèrent, d’autres qui sont démenties… La crise aura poussé les entreprises à prendre de nouvelles initiatives et à être d’autant plus attentives aux besoins…
Si dans l’inconscient collectif, l’entreprise ne comprend que les collaborateurs internes, dans les faits, la frontière est de plus en plus fine dans de nombreuses structures entre intérieur et extérieur.…
En cette année 2021, la journée internationale des femmes a consacré le leadership au féminin. Cette journée rappelle que les femmes doivent pouvoir participer pleinement aux décisions prises dans les…
La crise du Covid accélère le recours à l’automatisation et à l’intelligence artificielle dans les entreprises, avec comme question centrale leur impact sur le monde du travail. L’OCDE offre quelques…
Adieu 2020, bonjour 2021. Après une année marquée par des bouleversements multiples du fait de la crise sanitaire, les entreprises doivent débuter 2021 avec de nouveaux défis à relever. Dans…
Image

communauté.

Acteurs et penseurs des mutations à l’œuvre sur le marché du travail, cette plateforme est à vous. Spécialiste des ressources humaines, économiste de l’emploi, expert des nouvelles technologies, chercheur en sciences sociales, recruteur, candidat…venez « travailler demain » avec nous !